STyFE realiza Jornada de Seguro de Desempleo, y bolsa de trabajo
Trabajadoras despedidas por embarazo, también recibieron su Seguro de Desempleo

La Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo de la CDMX (STyFE) realizó la Jornada Integral Seguro de Desempleo en el Jardín Hidalgo de la delegación Coyoacán. La titular de dependencia, Amalia García Medina, presidió el evento, cuya finalidad fue ofrecer en un solo espacio y de manera integral los servicios de vinculación laboral y Seguro de Desempleo que la STyFE destina a los habitantes de la Ciudad de México como parte de su derecho al trabajo digno.

García Medina, destacó la importancia del derecho al empleo, vinculado a capacitación; de acuerdo con la funcionaria personas que están desempleadas y reciben una capacitación tienen posibilidades de acceder pronto para tener un empleo.

Enfatizó que la CDMX es el único lugar en el país donde hay Seguro de Desempleo, apoyo de hasta seis meses a las personas que perdieron un trabajo formal, esto les permitirá reinsertarse de nueva cuenta en un empleo.

Amalia García, también destacó el impulso para que aumente el salario mínimo en todo el país promovido por el Jefe de Gobierno, Dr. Miguel Ángel Mancera, quien plantea que se reforme la Constitución y se desligue el salario mínimo de otros precios y pagos. ”El “aumento” que se acaba de anunciar de 70.10 centavos del salario mínimo, no alcanza ni siquiera para la canasta básica alimentaria, como lo dijo Dr. Mancera”; y agregó: “además de eso, el Congreso de la Unión y el Presidente deben ir más allá, aceptando que las prestaciones laborales sean deducibles”.

Durante la Jornada Integral Seguro de Desempleo se entregaron de 920 tarjetas del programa Seguro de Desempleo, destacando aquellas que ya se dan en la CDMX a mujeres que son despedidas por encontrarse embarazadas. En la jornada participaron 16 empresas, las cuales ofertaron mil 100 vacantes.

A su vez, Jacqueline L’Hoist Tapia, Presidenta del Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación en el Distrito Federal (COPRED), dijo “reconocemos conductas discriminatorias y actuamos en consecuencia. La discriminación es un delito”. Así mismo, subrayó que el Seguro de Desempleo es una importante herramienta de apoyo para mujeres despedidas por embarazo, el cual es inaceptable.

Finalmente, Salvador Frausto Navarro, jefe delegacional en Coyoacán, mencionó que “poder encontrar empleo mejora la calidad de vida”.