El secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños López, asistió como testigo de honor a la instalación de la Comisión del Trabajo de la Cámara de Diputados, donde destacó los puntos clave de la agenda laboral impulsada por la presidenta Claudia Sheinbaum. En un ambiente de colaboración, Bolaños subrayó que estos cambios en el ámbito laboral se realizarán a través del diálogo, consolidando la “primavera laboral” que promueve el gobierno actual.

Entre los temas destacados de la agenda, Bolaños López mencionó el aumento al salario mínimo, con la meta de alcanzar 2.5 canastas básicas, la continuidad del programa Jóvenes Construyendo el Futuro, y la inclusión de derechos laborales y seguridad social para repartidores de aplicaciones y jornaleros agrícolas. Asimismo, enfatizó la propuesta para implementar una jornada laboral de 40 horas, tema que será discutido de manera coordinada entre diversos sectores, y reafirmó el compromiso con el rescate de los mineros de Pasta de Conchos y el Pinabete.

El secretario destacó que estos cambios serán posibles gracias al compromiso de la presidenta Sheinbaum y la continuidad de la agenda de transformación iniciada por el expresidente López Obrador. Expresó su entusiasmo por las reformas laborales en curso, que buscan mejorar las condiciones de vida de los trabajadores en México, a través de un trabajo conjunto y dialogado.

La presidenta de la Comisión del Trabajo, la diputada Maiella Gómez Maldonado, destacó en la sesión que es la primera mujer en presidir esta comisión, subrayando la importancia histórica de su liderazgo en la lucha por la igualdad laboral y en contra de la discriminación. Gómez Maldonado reiteró su compromiso de trabajar por la inclusión y la equidad en el ámbito laboral, sumándose a la agenda de transformación social promovida por la presidenta de México.

La sesión marcó un nuevo capítulo en la historia laboral de México, estableciendo un compromiso firme con los derechos de los trabajadores, la igualdad de género y la lucha contra la discriminación en todos los niveles del sector laboral.