La Jefa de Gobierno de la Ciudad de México, Clara Brugada Molina, presentó la convocatoria para entregar Distintivos a Empresas Responsables, enfocados en tres rubros clave: trabajo digno e incluyente, igualdad entre mujeres y hombres, y corresponsabilidad de los cuidados. Esta iniciativa busca reconocer a las compañías que implementan buenas prácticas laborales con impacto social y económico.

Durante el evento realizado en el Museo de la Ciudad de México, Brugada Molina afirmó que no puede existir justicia laboral sin igualdad sustantiva ni sin la distribución equitativa de las tareas de cuidado. Subrayó que el modelo económico de la capital debe regirse por la generación de valor sin precariedad, crecimiento con equidad y prosperidad compartida.

La convocatoria establece que las empresas podrán registrarse a través de los sitios oficiales de la Secretaría del Trabajo y de la Secretaría de las Mujeres. Un comité evaluador conformado por representantes de diversos sectores analizará las propuestas para seleccionar a aquellas que destaquen por sus acciones transformadoras en el ámbito laboral y social.

Entre las novedades, se anunció un distintivo especial para empresas que generen empleo en zonas con altos índices de desigualdad mediante ferias laborales. Además, el Consejo Coordinador Empresarial se comprometió a promover esta estrategia entre medio millón de negocios en la ciudad, así como a ofrecer oportunidades para connacionales repatriados.

Empresas como Danone México expresaron su respaldo a la iniciativa, señalando que la equidad de género, la redistribución de los cuidados y la inclusión deben ser ejes fundamentales para el crecimiento económico. La estrategia marca un paso firme hacia una Ciudad de México más justa, incluyente y con sentido de corresponsabilidad social.