En un hecho sin precedentes, tres mujeres originarias de Aguascalientes concluyeron su formación como maquinistas de tren, rompiendo con décadas de exclusión en una profesión tradicionalmente dominada por hombres. Las nuevas operadoras, todas menores de 30 años, culminaron su capacitación en los programas especializados de Ferromex, que incluyen teoría avanzada, simuladores de última generación y más de 100 horas de prácticas en ruta, paso indispensable para obtener la certificación oficial.

Leslie Figueroa Treviño, directora general del Centro SICT Aguascalientes, destacó que este avance representa un cambio histórico en una industria donde solo el 5% del personal es femenino, y menos del 1% desempeña funciones operativas como la conducción de trenes. Esta hazaña cobra mayor relevancia al considerar que dos de las tres egresadas enfrentan además el reto de la maternidad en solitario, demostrando su disciplina, tenacidad y el poder transformador de la inclusión.

El grupo de formación estuvo integrado por 22 personas, pero fueron ellas quienes se convirtieron en símbolo del cambio cultural impulsado por la administración de la presidenta Claudia Sheinbaum, enfocada en abrir espacios donde antes se negaban a las mujeres. Su logro marca una nueva etapa en la historia ferroviaria de México, con Aguascalientes reafirmando su papel protagónico, ahora desde una visión igualitaria.

La inclusión de mujeres en roles estratégicos del transporte ferroviario no solo contribuye a la igualdad sustantiva, sino que fortalece la industria con perspectivas diversas y renovadas. Esta transformación es parte del compromiso del Gobierno de México con la equidad y la justicia social.

El mensaje es claro: las locomotoras del futuro ya no solo avanzan con fuerza, sino también con mujeres al mando. Una nueva era en el transporte mexicano ha comenzado.